мололдым ведь тоже надо работать,но если на их место не планируют никого брать,то плохо.

ну вот наступил новый год и пенсионеры полетели со своих мест. Нашей старшей не дали путёвку на учёбу по старшинству. Она поняла что пост потеряет и расстроилась до слёз. А заведующая(ей 60 лет) перешла в рядовые врачи, её тоже попросили, а на её место встала более молодая врач.
Даже зам. главврача убрали с поста по возрасту. В отделе кадров специалист- пенсионер ка не освоила компьютер, теперь санитаркой будет

Если человек пенсионного возраста, но есть силы и желание работать, то почему бы не работать. Пенсия у медсестры-пенсионерки маленькая, а есть еще дети, внуки, которым надо помочь. Хорошо, если они устроенные и обеспеченные, а если нет (кстати, это наблюдается сплошь и рядом).

Хорошо, если они устроенные и обеспеченные,......-
а мама - медсестра-пенсионерка-она сильно обеспечена??????И должна помогать?Извините,это конечна другая тема, но родители если и помогают, То по мере своей возможности,а не потому ,что должны. (мысли вслух).

я считаю что пенсионеры которые достигли пенсионного возроста (а не по выслуге лет) должны уступать молодым дорогу а то у нас молодежь такая сикая работать не хочет,а куда не приди в приличное место все ставки заняты и половино ставок занимают пенсионеры

Должен не должен кто-то кому-то- это уже другая тема. Только жизнь у каждого своя и обстоятельства, заставляющие пенсионеров работать, тоже разные. Не стоит так котегорически высказываться. В конце концов мы тоже ими будем и не извастно как жизнь сложится.

Разумеется,у пенсионеров свои причины работать и именно поэтому они имеют право работать, если хотяти могут. А вот почему не хватает места молодым специалистам - пусть это будет заботой государства. Почему ежегодно сокращается коечный фонд больниц, соответственно -ставки в штатных расписаниях,а училища выпускают ,извините,пачками медсестёр,которым некуда идти работать? Это не должно быть заботой пенсионера,который желает и может работать.

Только за !!!!

Наконец-то, Юля, Вы поняли, что в сокращении персонала, койко-мест, ставок, выпуске медсестер пачками, когда "предложение превышает спрос" и т.д., виновато именно ГОСУДАРСТВО, а не отдельная грппа людей (пенсионеров). Излиться надо нена них, а на админ. машину, которая вышвыривает нас на улицу. Вот только против Государства не попрешь, легче найти жертву, что под рукой,и травить ее.Это не выход...

Ира ,не "наконец-то" я поняла, а я всегда так думала.Я ведь тоже когда-то стану пенсионеркой и в своё время меня тоже "попросят"...Как и всех нас...

Наступил февраль. Как с сокращениями? У нас пока никого не тронули...

я считаю,что сокращать надо пенсионеров в определенном возрасте...к примеру,у нас в отделении работает процедурная медсестра,ей 75 лет,зрение плохое уже,былой сноровки нет...страдают пациенты...да еще к тому же половину работы не выполняет,ссылаясь на возраст...мол старая больная женщина...гоняют молодежь..я,конечно не против того,чтоб помочь,но и своей работы хватает...

Гнать их нада! Пенсионер-материально обеспеченный человек. а они хотят и пенсию и зарплату получать. И это в то время когда молодым нету работы! Я всё понимаю, но отработал своё-освободи место, а то некоторых с больницы прям на кладбище везут!!!

Саша, хотелось бы мне посмотреть, насколько вы будете обеспечены к пенсии. Пока что я вижу откровенного грубияна, что неприемлемо в медицине.

здравствуйте!!!1 я считаю, что пока пенсионер-медик может КАЧЕСТВЕННО выполнять СВОЮ работу, пусть трудится на благо больницы или поликлиники... ну а если отлынивает от своих ПРЯМЫХ обязанностей, то милости просим на покой....
у нас в отделении есть такая пенсионерка, не дождемся, когда уйдет на покой... половины работы не делает, постоянно бузит по любой дополнительной просьбе (обслужить лишний адресочек за ушедшую в отпуск коллегу)... короче - дурдом на прогулке...(md)

Девочки. мне жалко и пенсионеров. и молодежь. Ведь пожилые не от хорошей жизни работают. все вокруг дорожает, особенно комуналка. Но если вопрос встанет о сокращении. то конечно пенсионеры пойдут первыми. ведь у молодежи еще и дети на руках. Во всем виновато наше государство. это оно нас всех сталкивает лбами и смешивает нас с дерьмом.

пенсионеры это надежно, а молодежь с детьми ,которые умудряются еще и болеть......и иногда часто....

Наталья, а про своих детей вы ненароком не забыли? Или они , у вас не болели?

Пенсионеров я конечно уважаю,но в первые годы пенсии,а когда начинаются конкретные провалы в памяти и доктор иногда не слышит пациента,то неприятно и мед.персоналу потом выслушивать жалобы больных.Да и молодым дорогу надо уступать,а то и пенсия им и зарплата,а молодых побоку.

Я за!! Но не сразу, как на пенсию вышел. 5 лет я думаю достаточно поработать, и дорогу молодым. Больше помощи детям и внукам будет.

Мне далеко до пенсии, но вот как-то не могу представить, что буду помогать детям, я даже себя бабушкой не представляю, этакая бабуля, слушающая гот-рок, и одевающая стринги и лайкровые одежды.
:-D Представила себе...
Я буду помогать чем-то, но не смогу сидеть с внуками, не вынесу этого. Думаю люди на пенсии заслужили отдых.

Отвечаю Валентине- у меня трое детей и болели они у меня так что на работе бы меня не оставили... приходишь за больничным с ребенком и слышишь "вы чо опять заболели?" а мы не опять а снова ....благо у меня есть бабушки и муж перешел на посменную работу теряя в зарплате, а начальству выгоднее пенсионеры, я конечно не имела ввиду "глубоких" пенсионеров...

А почему бы и не работать?Молодым конечно же везде у нас дорога как говорится .Но опыт медперсонала чуть постарше не помешает а наоборот только пригодится.Да и когда дети выросли то и больше времени и голова свободнееу женщин.в лучшем случае это когда колективы смешанные где молодые учатся от старших а старшие поддерживают молодых.Конечно приятно в больнице когда молоденькая медсестра ухаживает это радует глаздля того или иного больного.А в основном если кто заболевает серьёзно им было бы приятно и полезно чтобы за ними ухаживали опытные сёстры а не молоденькие.думаю и в больнице есть достаточно мест где могут женщины и мужчины постарше работать и дорабатывать до пенсии.Жизненный стандарт надо поддерживать как там не крути и если дети учатся то это должен кто то финансировать.

Смотря о каком возрасте речь. У нас например работают старушки которым 70 лет, считаю таким уже необходимо отдыхать.

Я согласна с таким решением.Пенсионеры заработали себе пенсию,а молодые приходят на работу им дают 0,25 ставки,чтобы заработать год стажа молодому специалисту нужно проработать 4года,кому захочется работать?А пенсия даётся человеку для тогоя.чтобы отдыхать,всех денег не заработаешь.

Пенсионерам-пенсия,дорогу молодым!!!
У нас работают две "девочки",одной 74,другой 72,так они и не собираются уходить,ещё и халаты новые умудряются покупать!
Всему должен быть предел!!!

Интересно узнать, откуда такие данные, что с нового года будут сокращать пенсионеров??? У нас в больнице никого не сокращают. Все пенсионеры как работали так и работают.*-)

Пенсионеров на мыло, дорогу молодым!

Хорошая девочка Анна Верхотурова, запомни свои слова и скажи их себе через 20 лет! Я помню, как соплюхи фыркали, когда мы, имеющие деток, шли на больничный или не могли работать по неудобному графику - "понарожали!"... Прошло 5-7 лет, наши-то выросли, а соплюшки повыходили из декретов и столкнулись с теми же проблемами. Вот тогда им и ответили - а вы помните, как шипели? Как оно, ничего? Хорошо будет, когда тебя на мыло пошлют, сестра милосердная?

Пенсионеров я считаю надо убирать, молодые заканчивают учебу а идти на работу некуда потому что очень много пенсионеров работает, ладно бы 60-65 летние ,а то ведь есть и которым уже под 80 , я все понимаю жить все хотят но ведь всему должен быть предел, у нас некоторые идут на работу с тросточкой, приходят сначала уколов кучу себе наставят а потом уже работать начинают , да и как работают молодых гоняют принеси ,подай, а насчет того что им трудно прожить на пенсию , так я вам скажу у некоторых пенсия чуть ли не в два раза выше чем у молодых зарплата , как же тогда жить молодом ?

Я считаю, что пенсионер только тогда должен идти на отдых, когда он не справляется со своими обязанностями. Везде, в любой профессии.

Но вот поскольку тема у нас о сокращении - *Если это действительно сокращение штата, то конечно, пенсионеров уберут первыми .Так везде.

А вот у нас,если всех пенсионеров сократить,то и работать будет некому.Доктора практически все пенсионеры,а молодые к нам не едут,делать тут нечего,да и администрация не особенно старается,чем-то молодежь удержать...А старики по привычке,по инерции на работу идут.

в стоматологии эта проблема отпадает сама собой. у нас пенсионеры сами уходят,целый день на ногах не каждый выдержит

Если у нас сократить всех пенсионеров, то кто же будет работать? Я по своей поликлинике рассуждаю. За такие зарплаты какие платят очень мало находятся желающих. Если человек сам не уходит, значит у него есть ещё силы. Тут рассуждают: всех на мыло, дорогу молодым и т.п. Оказывается в нашу медицину толпами стоят, дай только поработать. Не знала!!!У нас эндокринолог ушла в декрет и никто не идёт на её место. Есть ещё у нас бабулька, больничные листы выдаёт, есть на флюрографии, так они любую молодую обскачут и в 100 раз внимательнее. Давайте будем уважать старость!

Сегодня меня поставили перед фактом сокращения,а я проработала 15 лет в школе медсестрой, кто работал в школе знает .что это за работа .И мне до пенсии остается 4,5 года,в этом году ребенок идет в 1 класс.И как жить девочки милые подскажите?

я считаю, это несправедливым. Люди проработали всю жизнь... и их выгоняют с работы. Это подло. Я понимаю лозунг :"дорогу молодым". И молодым тоже нужна работа и деньги, но это не должно решаться за счет людей пред пенсионного возраста. У молодых есть альтернативы, здоровье и будущее. А у пенсионеров этого очень мало.

У нас поликлиника почти вся возрастная,но не в предыдущую пятницу пока молодежь соображала,хирург(61г) и его медсестра (66л) реанимировали в коридоре бойца. А далее уже подтянулись на помощь все остальные. Так что вопрос очень сложный и подходить к нему нужно неоднозначно. А справляются ли со своими обязанностями возрастные люди. Вот это я считаю и есть точка отсчета. А потом если бы была достойной пенсия, вряд ли кто то спешил на работу. Ввиду того,что зарплаты у нас смешные.

А у нас в поликлинике сократили 4-х медсестер, проработавших по 3-5 лет (с работой справлялись отлично), а 6 медсестер возрастом 69-71 год продолжают работать (с работой тоже справляются отлично). Вот такая палка о двух концах!

Ирина,что здесь скажешь у администрации видимо свои критерии. Но сокращается ведь не просто *количество, сокращаются определенные должности в штатном расписании на котором стоят люди. Т.е. если сократили медсестру лор,а уволили участковую....